“凝聚新力量·蓄势新征程” ——北规弘都院2023年新员工培训圆满结束

作者：党务和人力资源中心时间：2023年08月17日

2023年8月15日，北规弘都院组织举办了以“凝聚新力量·蓄势新征程”为主题的新员工培训。北规弘都院院领导陈子毅、许槟、茹小斌、槐宝强和张鹏出席了本次培训，党务和人力资源中心副主任刘琳琳主持。

院领导对新员工的加入表示欢迎与祝贺，并分别对新员工提出了殷切希望，希望新员工坚定自己的选择，脚踏实地，精进专业，与公司共生共赢、相辅相成、彼此成就。陈子毅总经理作了“凝聚新力量·蓄势新征程”的主题报告，向新员工介绍公司的发展历程、理念和思路，交流分享如何走稳人生第一步，以及引导大家如何树立正确的价值观念。最后，要求大家要树立“高政治站位、坚定规划立场”的工作作风，胸怀“协同发展、彼此成就”的价值理念，拥有“立标杆、做样板”的目标追求。这是“北规弘都人”应该具备的特质，更是公司成长和发展的源动力！

为了使新员工更加全面、系统地了解公司的各项管理制度，帮助大家快速适应角色转换，党务和人力资源中心协同品牌中心和各职能中心，为新员工重点介绍公司的社会责任、技术管理、制度流程和人才发展等方面的内容。

品牌策划与社区培育中心城市营销部部长乔诗佩以“一个三岁部门的成长故事”为主题，介绍了品牌中心的部门定位——服务于两院品牌建设及公众参与工作，分享了城市微更新的案例，讲述了如何从城市更新视角推动社区治理创新，更好的激发城市活力，让传统的街区展现新的面貌。技术管理中心副总规划师张莹以“促精进、提效能、创业绩”为主题，从建立健全技术管理体系、培育科技创新、加强创优推优、协调促进人才素质培养、搭建知识平台五方面进行了深入浅出的讲解。综合管理中心战略发展部副部长盛天航阐述了综合管理中心各部的工作职责，并讲解了日常行政办公的相关制度流程。财务管理中心财务管理一部杨娜详细讲解了财务管理制度及报销流程。党务和人力资源中心主任助理张文娴以“尊人才、重培养、促发展”为主题，讲解了人力资源相关制度，强调北规弘都院以人才为第一资源，坚守“人尽其才，才尽其用，让人才在企业得到尊重”的理念。

下午，为了促进不同部门新员工之间的沟通交流以及培养大家的团队意识，人力资源部组织了以“凝心聚力·破冰起航”为主题的团队素质拓展活动，安排了“破冰组队”、“超音速”、“凝聚力挑战赛”等多个互动小游戏。随着素质拓展活动的进行，新员工们全身心地投入到游戏中，团结协作，迅速拉近了彼此之间的距离，同时，也鼓励新员工们突破自我、勇于挑战、力争卓越。

北规弘都院非常重视人才培养，同时对新员工也寄予厚望，通过本次培训，希望新员工回到工作岗位之后能够以积极向上的人生态度，学以致用，全面提升自身素质，切实履行岗位职责；希望新员工之间能够彼此了解，在未来的工作中相互学习、彼此信任，携手同行，与北规弘都院共创辉煌！

      党务和人力资源中心

                                             2023年8月17日